كشفت دراسة أجرتها شركة Software Finder في الولايات المتحدة أن عددًا كبيرًا من الموظفين يقضون جزءًا من وقت العمل في محاولة الظهور بمظهر المنشغلين بدلًا من تنفيذ مهام فعلية.
وأظهرت نتائج الاستطلاع أن الموظف العادي يهدر نحو خمس ساعات أسبوعيًا في إظهار نشاطه المهني، فيما أقرّ 66% من الموظفين بأنهم يتظاهرون بالإنتاجية، وترتفع النسبة بين أفراد الجيل "زد" إلى نحو 80%.
ومن بين الأساليب التي يستخدمها بعض الموظفين للحفاظ على مظهر النشاط، تحريك فأرة الحاسوب، التنقل بين النوافذ، وإرسال رسائل لإظهار أنهم يعملون.
وأشار معدّو الدراسة إلى أن نظام العمل التقليدي القائم على ثماني ساعات قد يدفع بعض الموظفين إلى إطالة المهام خشية الحصول على أعمال إضافية، لافتين إلى توجه متزايد لدى شركات نحو تقييم الموظفين بناءً على النتائج بدلًا من عدد ساعات العمل.
عناوين مقترحة:
[email protected]
أضف تعليق